Une pharmacie de Roberval a décidé de payer un voyage à Punta Cana à ses employés. Quelles sont les incidences fiscales de tels cadeaux de la part des employeurs?
Écoutez François Gagnon aborder le sujet, dimanche, lors de sa chronique économique à Même le week-end.
«Le maximum qu'un employeur peut donner à son employé, c'est 500 $ en incluant les taxes. Il ne faut pas que ce soit de l'argent comptant, il faut que ce soit un cadeau. [...] Tout ce qui est argent ou qui est facilement transformable en argent, c'est imposable. Alors si tu donnes un cadeau voyage par exemple de 1400 $, tu as 900 $ qui va être imposé parce que tu prends 1400, tu enlèves 500.»
Autre sujet abordé
- Il y a amélioration pour l'accès à la propriété, mais ça demeure difficile.