Dans sa chronique, Annie Boilard, présidente du réseau Annie RH, discute des défis de la semaine de relâche pour les employeurs et les employés.
Elle souligne que les employeurs ont la prérogative d'accepter ou refuser les vacances, mais qu'ils essaient généralement d'accommoder les demandes pour maintenir un bon climat de travail.
Annie mentionne également que certains gestionnaires au Québec prennent l'initiative de vérifier proactivement les besoins de leurs employés durant cette période, suggérant des stratégies comme annuler des réunions ou permettre le télétravail pour faciliter la gestion de cette semaine spécifique.
Écoutez la chronique de Année Boilard, , présidente du réseau Annie RH
